Indonesia termasuk negara yang mengaplikasikan sistem seragam untuk sekolah dan pegawai negeri sipil. Jadi tak heran jikalau perusahaan swasta dan industri lainnya turut membuat seragam kerja di konveksi pakar pengadaan seragam demi menampilkan karakter dan citra perusahaan.
Tujuan pengadaan seragam bagi para karyawan atau pegawai
Mencari konveksi yang pas itu tak gampang. Perusahaan sepatutnya bersikap objektif dan selektif serta tak dapat asal tunjuk saja. Hal ini karena seragam kerja bukan hanya menjadi baju sepatutnya karyawan melainkan juga menjadi wajah perusahaan.
Tujuan perusahaan membuat seragam kerja yakni wujud kepedulian pemimpin terhadap karyawan sehingga mereka dapat tampil rapi, profesional dan kompak serta percaya diri. Pada biasanya, perusahaan akan menambahkan nama perusahaan atau cukup lambang perusahaan saja di seragam kerja.
Lalu ada juga fungsi seragam kerja sebagai alat promosi perusahaan yang memang betul-betul krusial. Caranya dengan mewajibkan karyawan untuk mengenakan seragam kerja dari hari Senin – Jumat. Secara tak segera perusahaan telah menjalankan tindakan promosi besar-besaran tanpa menjalankan strategi marketing yang kompleks.
Kiat mengorder seragam terbaik yang diperlukan perusahaan
Agar dapat mendapat seragam kerja yang baik dan berkwalitas tinggi, perusahaan membutuhkan konveksi seragam yang terbaik dan berpengalaman lama di bidangnya. Berikut ini hal yang sepatutnya diamati perusahaan ketika mengadakan dan mengorder seragam untuk para staf atau pegawai/ karyawan:
- Pemilihan bahan
Perusahaan sepatutnya kapabel menempatkan diri sebagai karyawan. Jika karyawan ditempatkan di lapangan, hendaknya buat seragam kerja yang kapabel menyerap keringat dengan betul-betul baik dan memiliki karakter bahan yang cukup tipis. Walaupun jikalau karyawan bertugas di dalam ruangan yang dingin, perusahaan sepatutnya dapat mengoordinasi pihak konveksi untuk membuat seragam yang cukup tebal. - Pemilihan desain seragam
Lazimnya seragam kerja perusahaan mengaplikasikan warna sah perusahaan, jikalau warnanya biru kuning karenanya seragamnya juga memiliki basis warna biru kuning. Dikala memilih desain observasi kwalitas desainnya, jangan terlalu monoton sehingga kelihatan tak menarik, melainkan jangan juga terlalu norak sehingga terkesan berlebihan. - Harga bahan
Perusahaan tak berkeinginan mengeluarkan banyak uang untuk seragam kerja sehingga biasanya memilih bahan yang kualitasnya baik melainkan harganya terjangkau. Perusahaan dapat menanyakannya terutamanya dahulu terhadap beberapa pabrik konveksi dan bandingkan harganya. - Pemilihan konveksi
Konveksi yang berhasil memenangkan tender seragam yakni pihak terakhir yang memiliki tanggung jawab penuh untuk merancang dan menjahit seragam sampai siap pakai. Progres pemilihan konveksi tak dapat dianggap remeh, perusahaan dapat mengamati sarana peralatan konveksi dan kemampuan jasa konveksi untuk memproduksi seragam kerja karena perusahaan besar membutuhkan seragam kerja sebanyak ribuan potong.
Pihak perusahaan sepatutnya dapat menjalin kerja sama yang baik dengan pihak konveksi dan pihak konveksi sepatutnya kapabel memenuhi ekspektasi perusahaan sehingga kedua belah pihak merasa puas dan sama-sama diuntungkan. Semoga informasi seputar pengadaan seragam kerja untuk karyawan perusahaan dapat berkhasiat.
Sumber: henryadams.co.id
